Het initiatief www.promovendus.org vraag uw aandacht voor het volgende. Rondom de bezuinigingen op het Hoger Onderwijs verandert de situatie voor bursalen in de toekomst drastisch. In het kader van ludieke actie keert het initiatief een symbolische prijs uit aan VSNU-bestuurder Sijbolt Noorda. De Groninger Studentenbond streeft naar een werkbaar systeem voor promovendi en steunt het initiatief. Lees hieronder het persbericht.

— Woensdag 16 maart wordt de Hosni Mubarak Prijs voor Goed Bestuur uitgereikt aan Sijbolt Noorda, voorzitter van de Vereniging van Universiteiten (VSNU). Noorda krijgt de prijs vanwege zijn ‘vastberaden lobby voor maatregelen met een desastreus effect op de kwaliteit en internationale positie van de Nederlandse universiteiten.’

De Hosni Mubarak Prijs wordt uitgereikt voor de ‘unieke prestaties’ van Sijbolt Noorda in zijn werk als voorzitter van de VSNU. De jury roemt de wijze waarop Noorda ondanks brede weerstand blijft vasthouden aan maatregelen die uiterst nadelig zijn voor de medewerkers en studenten van de universiteiten én zijn poging om ‘Nederland de top 100 van kenniseconomieën uit te werken’.

De uitreiking zal woensdag tijdens een feestelijke overhandiging plaatsvinden voor het VSNU hoofdkantoor in Den Haag. De openbare bijeenkomst begint om 13.00 uur.

Het kabinet heeft plannen aangekondigd om Nederlandse promovendi niet langer een salaris, maar een studiebeurs te geven. De wetswijziging die hiervoor nodig is, staat op de agenda op verzoek van de Nederlandse universiteiten, die afgelopen jaren meerdere rechtszaken hebben verloren over oneigenlijke proeven met bursalen.

Staatssecretaris Halbe Zijlstra kondigt in de regeringsreactie op het rapport van de commissie Veerman wetswijzigingen aan die de invoering van het bursalenstelsel mogelijk maakt, waarin promovendi zullen worden teruggebracht tot bursaal-studenten. Het kabinet én de universiteiten maken daarmee een schadelijke inschattingsfout.

Met gepaste trots presenteert de Groninger Studentenbond zijn kandidaten voor de verkiezingen voor de universiteitsraad (10 tot 25 mei):

1. Albert Thie (Wiskunde en Natuurwetenschappen)
2. Tim Span (Letteren)
3. Tanya Dolis (Gedrags- en Maatschappij­wetenschappen, bursaal)
4. Wiebe Geert de Groot (Medische Wetenschappen)

Huidig fractievoorzitter Thomas Wagenaar: “We zijn ervan overtuigd dat deze vier kandidaten heel goed in staat zijn de RUG-studenten te vertegenwoordigen. Na een jaar waarin opeens een bindend studieadvies is ingevoerd wordt het tijd dat de partij die echt voor toegankelijkheid van onderwijs blijft knokken dat met meer zetels in de raad kan doen. Met deze vier kandidaten gaat de GSb dat zeker lukken.”

De RUG neemt vanaf januari 2010 geen nieuwe promotiestudenten (bursalen) meer aan. De universiteit schort de werving van deze promovendi zonder arbeidsrechten op tot er uitspraak is gedaan in het hoger beroep in de rechtzaak over het bursalenstelsel. Dat meldt de Universiteitskrant vandaag.

De Rijksuniversiteit Groningen (RUG) moet promovendi niet als studenten (bursalen) maar als werknemers behandelen; met loon, vakantie-uitkering en pensioenopbouw volgens de cao Nederlandse Universiteiten. Dat is het oordeel van de kantonrechter in de zaak die ABVAKABO FNV in oktober tegen de RUG heeft aangespannen. Het gewraakte bursalenstelsel, waartegen de GSb in de universiteitsraad heeft gestreden, moet dus worden afgeschaft.

Promovendi zijn volwaardige werknemers en mogen niet behandeld worden als studenten. Een motie van deze strekking van Jasper van Dijk (SP) werd eergisteren door de Tweede Kamer overgenomen. Van Dijk: “De praktijk van tweederangs promovendi zal hopelijk snel voorbij zijn. Nu de Tweede Kamer mijn motie heeft aangenomen dient minister Plasterk ervoor te zorgen dat alle promovendi volwaardige arbeidsvoorwaarden krijgen.” De GSb is al jaren kritisch op het bursalenstelsel van de RUG, waarin promovendi als studenten worden beschouwd.

ABVAKABO FNV heeft een rechtszaak aangespannen tegen de Rijksuniversiteit Groningen (RUG). Inzet is de status van promovendi in het bursalenstelsel, die nu ergens tussen die van studenten en die van medewerkers in hangen en daar financieel nadeel van ondervinden. ABVAKABO vindt dat alle promovendi als werknemers moeten worden beschouwd, zodat zij recht hebben op bijvoorbeeld loon, eindejaarsuitkering en vakantiegeld. De Groninger Studentenbond (GSb) pleit in de universiteitsraad al enige jaren tegen het bursalenstelsel, evenals onder anderen Ingrid Luijkx van de personeelsfractie.

Dat het tot een rechtszaak moet komen, vindt GSb-fractievoorzitter Eva van Viegen “jammer. Maar als dit de enige manier is om van dit stelsel af te komen, dan moet het maar.”

Sinds enige tijd bestaan er aan de RUG promotiestudenten:, promovendi met een studentstatus. Voor hen gelden andere arbeidsvoorwaarden dan voor promovendi met een werknemersstatus. De GSb is altijd kritisch geweest over dit nieuwe promotiestelsel en  vindt o.a. dat de secundaire arbeidsvoorwaarden voor promotiestudenten op peil moeten zijn en dat ze de mogelijkheid moeten hebben om colleges te geven, aangezien het de docenten van de toekomst zijn. Voor dit laatste bestaan op dit moment nog belemmeringen, voornamelijk omdat dit wordt gezien als ‘arbeid’ en een promotiestudent geen werknemersstatus heeft.